Isonoomia põhimõtte tähendus (mis see on, mõiste ja definitsioon)

protection click fraud

Isonoomia põhimõte on põhiseaduslik põhimõte, mis seda määratleb kõik on seaduse ees võrdsed. See tähendab, et riik peab kohtlema kõiki kodanikke võrdselt, ilma igasuguse diskrimineerimiseta.

Seda põhimõtet saab siiski perspektiivi viia, kuna mõnel juhul ei taga lihtne seaduse ees olev võrdsus võrdseid juurdepääsu tingimusi. Seega mõistetakse seda "võrdsete kohtlemine peab olema võrdne ja ebavõrdsete osas ebavõrdne nende ebavõrdsuse ulatuses".

Näiteks kui põhiseadus määrab kõigile kodanikele õiguse pöörduda õiguskaitse poole, peab olema abi õigusteenused, vastasel juhul on juurdepääs ainult neile, kes suudavad õigusteenuste eest maksta eks.

Seetõttu käsitleb isonoomia põhimõte tasakaalustamatust, mis võib esineda võrdsuse lihtsal rakendamisel, ja näeb ette, et ebavõrdsus hüvitatakse osapoolte vahel õiglaselt. Seega taotletakse õiguste kättesaadavuses tasakaalu ja õiglust.

Põhiseaduslik isonoomia põhimõte

Isonoomia põhimõte on sätestatud 88. põhiseaduse artiklis 5, mis käsitleb üksikisikute põhiõigusi ja garantiisid. Selle artikli juht ütleb:

instagram story viewer

Kõik on seaduse ees võrdsed, vahet tegemata, tagades brasiillastele ja - riigis elavad välismaalased õiguse elule, vabadusele, võrdsusele, turvalisusele ja turvalisusele puutumatus vara (...)

Võrdsete õiguste ja juurdepääsu otsimine on üks demokraatia aluseid ja see vormistati demokraatia õigluse ideaalina Prantsuse revolutsioon. Pidage lihtsalt meeles kuulsat fraasi: "vabadus, võrdsus ja vendlus".

Prantsuse revolutsiooni kontekstis kaitsti võrdsust vaimulike ja aadlike privileegide ning kõigi kodanike soovi saada samu õigusi. Sellest ajast alates on võrdõiguslikkuse põhimõtte vastu võtnud paljud kaasaegsete riikide põhiseadused.

Arutelud võrdõiguslikkuse üle ulatuvad aga juba antiikajast. See on pärit Aristoteles fraasi, mis ütleb, et võrdsed peavad olema võrdsed ja ebavõrdsed ebavõrdselt.

rohkem teada põhiseaduspõhimõtted.

Ametlik isonoomia ja materiaalne isonoomia

Isonoomia põhimõte on kontseptuaalselt jagatud kaheks: materiaalseks ja formaalseks. THE formaalne isonoomia see viitab ideele, et kõik on seaduse ees võrdsed ja seotud Liberaalse riigi ideega. Sel juhul käsitletakse isonoomiat järgmiselt absoluutne, arvestamata üksikisikute ebavõrdsust.

Materiaalne võrdõiguslikkus leiab, et sotsiaalne ja majanduslik ebavõrdsus on olemas, ning püüab kompenseerida juurdepääsu ja võimaluste erinevusi. Selles mõttes peaks riik otsima vähendada ebavõrdsust ning võrdsete võimaluste ja kohustuste tagamine.

paremini aru saada, mis see on isonoomia.

Isonoomia põhimõtte eesmärgid

Isonoomia põhimõtet peavad austama seaduste koostajad, nende täitjad ja ka üksikisikud:

  • O seadusandlikseaduste väljatöötamisel ja jõustamisel tuleb tagada, et identsete isikute suhtes ei kohaldataks erinevat kohtlemist. See tähendab, et võrdsetel tingimustel tuleb seadust kohaldada mõlemale poolele võrdselt.
  • O kohtusüsteempeab seaduste tõlgendamisel ja kohaldamisel seda tegema võrdselt. Kohtuotsuste tegemisel ja vastavate sanktsioonide rakendamisel ei tohi tegutseda diskrimineerimise ega erimeelsustega.
  • O eriti ei saa käituda diskrimineerivalt, rassistlikult ega eelarvamustega.

Seega, kui seadus näeb ette üksikisikute erineva kohtlemise, peab olema objektiivne põhjendus ja mõistlik, vastasel juhul oleks see kuritarvitav ja põhiseadusevastane eristamine - põhimõtte rikkumise eest Põhiseadus.

Seadused, mis näevad ette eristamise ja austavad isonoomia põhimõte on need, mis kavatsevad leevendada lünki majanduslikes ja sotsiaalsetes tingimustes üksikisikutele õiglasemad tingimused.

Autonoomia põhimõte õigusvaldkondades

Lisaks põhiseaduspõhimõttele rakendatakse isonoomiat ka muudes õigusvaldkondades. Mõned näited on:

  • Maksuseadus: Maksuseadus näeb ette, et maksude kogumisel tuleb arvestada üksikisikute rahaliste tingimustega. Teoreetiliselt peaks maksumaksja maksma makse vastavalt oma võimekusele ja nii aitaks maksusüsteem kaasa majandusliku ebavõrdsuse vähendamisele.
  • Tööõigus: Tööseadus keelab sama funktsiooni täitvate inimeste palkade eristamise. Näiteks ei saa mees teenida rohkem kui naine, kui neil mõlemal on sama roll.
  • Tsiviilkohtumenetlusõigus: vaidluse pooli tuleb kohelda võrdselt, kuid kohtunik ja seadusandja peavad tegutsema viisil, mis neutraliseerib ebavõrdsust. Näiteks võib tuua abivajajatele tasuta õigusabi.

Vt ka tähendust Tsiviilkohtumenetluse seadus ja Põhiseaduslik õigus.

Teachs.ru

Diskrimineerimine: mõiste, erinevused ja tüübid

Diskrimineerimine on naissoost nimisõna, mis tähendab eristamist või eristamist. Selle mõiste kõi...

read more

Jätkuva kuritegevuse tähendus (mis see on, mõiste ja määratlus)

Jätkuv kuritegevus on a kuritegelik käitumine, mida iseloomustab kahe või enama kuriteo toimepane...

read more

Tsiviilõigus: mis see on ja millised on tsiviilõiguse ja tavaõiguse erinevused

O Tsiviilõigus, nimetatakse ka rooma-germaani süsteemiks, on see a õigussüsteem, mille õigus on k...

read more
instagram viewer