O toidutalonge on kuu alguses ostude tegemisel oluline eelis. Sellest tulenevalt, vaatamata sellele, et see ei ole ettevõtetes kohustuslik, on see muutunud töötajate töötasustamisel praktiliselt hädavajalikuks. Lisasissetuleku saamiseks on aga tavaline, et need kantakse teistele inimestele krediitist väiksema summa eest edasi, mis võib tekitada mõningaid probleeme. Vaadake allpool, kui saab müüa firma toidukupongi, millised on selle teo tagajärjed ja mida ütleb seadus.
Loe rohkem: Toidu- ja sotsiaalkindlustusarvutused: saate teada, mis on muutunud
näe rohkem
Jaapani ettevõte kehtestab ajapiirangu ja saab sellest kasu
Hoiatus: SEE mürgine taim viis noormehe haiglasse
Üldiselt, kuigi see on meie igapäevaelus väga levinud, on selle hüvega seotud kohustuste ja võimaluste osas palju kahtlusi. Suure tõenäosusega on naabrile või isegi töökaaslasele juba oma kaarti pakutud, et saaksid oma sisseostud teha.
Kas toidutalonge on lubatud müüa?
Kui te juba kahtlustate, et vastus sellele küsimusele on "ei", on teil õigus. Seaduse järgi on töötajal keelatud toidutalongis saadud summasid või isegi einet müüa või edasi anda. Sealhulgas, eesmärgiga selgitada nende tegude õigusvastasust, mõned hüvitiste reeglid olid hiljuti muudetud, kus oli rangelt keelatud kasutada vautšereid mis tahes muul viisil kulutatud.
Seda seetõttu, et mõnel juhul oli toiduvautšeriga võimalik osta vähem olulisi tooteid, nagu sigaretid, alkohoolsed joogid ja isegi bensiin. Nendel juhtudel olid need ette nähtud seadusega ettenähtust erinevaks, st töötajate ja nende perede toidukulude katmiseks. Mõnes olukorras võidakse väärkasutamise tuvastamisel saada trahvi kuni 50 000 R$.
Seega, kui kasu üleandmine või müük tegelikult toimub, peetakse seda kuriteoks, mis võib kaasa tuua muud probleemid, näiteks vangistus karistusseadustiku artikli 171 alusel, kui tegu on käsitletud omastamine.
