Tööintervjuuks valmistumine on täielik protsess. Peate valima, mida selga panna, milliseid vastuseid võimalikele küsimustele anda ja kuidas oma oma näidata. oskusi. Ja kuigi tehnika harjutamine enne intervjuud on oluline, on oluline ka füüsiliselt ja psühholoogiliselt valmistuda. Kuidas te end tutvustate?
Loe rohkem: Ebatavaline tööpakkumine tagab kuni 400 tuhande BRL aastas
näe rohkem
Juht lükkab tööle kandideerija tagasi pärast seda, kui ta leidis, et ta "liiga…
Uuringud näitavad, et Z-põlvkond on maailmas kõige stressis ja depressioonis…
Niisiis, vaadake artiklist kehakeelevigu, mis võivad teie intervjuu rikkuda.
Tea, mida intervjueerija ees mitte teha
Isiksuse arengu oluline komponent on kehakeel. Teie intervjueerija saab aru teie mitteverbaalsest suhtlusest teie käeliigutuste, näoilmete, kehahoiakute, silmade liigutuste jne kaudu. Kui teed midagi “valesti”, väheneb sinu võimalus valituks osutuda palju!
- Käepigistus
Üks võimsamaid ja positiivsemaid žeste kehakeeles on hea käepigistus. Mõelge sellele, et kui te ei hoia nende täitmisel oma intervjueerija või juhi kätest kindlalt kinni, võib see viidata hea tahte ja domineerimise puudumisele. Vältida tuleks nõrka või väga tugevat käeliigutust. Valige sobiv tugevus, milles proovite oma hindajat sobitada, et näida enesekindel, turvaline ja vastutustundlik.
- Visuaalne kontakt
Teine keeleline viga kehakeeles, mida tuleks intervjuu ajal vältida, on silmside puudumine. Seetõttu ei tohiks suheldes vaadata teisi ruumi piirkondi ega oma jalgu. Küsitlejaga vesteldes püüdke hoida silmsidet, eriti küsimustele vastates.
- Halb kehahoiak
Selleks, et hoida vestluse ajal õlad sirged, püstiasend ja tähelepanelik iste, peate olema eneseteadlik. See aitab teil end sisemiselt enesekindlalt tunda. Uuringud on näidanud, et intervjueerijad saavad hinnata teie juhtimisoskusi selle põhjal, kas istud sirgelt.
Veenduge, et teie jalad ei oleks ristatud, sest see muudab teid kaitsvaks ja mittehuvitavaks, samuti kellegi, kes trotsib autoriteeti.
