Alahõive on seisund, milles määratud tööd tehakse ilma kutsekvalifikatsioonita., saades selle eest väga madalad palgad.
Alahõivet võib pidada ka tööks, mis jääb alla töötaja kvalifikatsiooni, kes on kohustatud täitma oma erialasest haridusest madalamaid ülesandeid. Sageli sunnib kvalifitseeritud spetsialistide tööpakkumiste puudumine neid otsima ja täitma vabu töökohti.
Tavaliselt ümbritsevad alakoormust ebaseaduslikkused, näiteks väga madalad palgad ilma töötaja garantiid ja kaitsed või tööõigused, näiteks puhkus, kolmeteistkümnes, pensionile jms.
Töötuse tingimused on sisuliselt seotud tööpuudus, sundides töötajaid otsima töökohti, mis suudavad rahuldada ainult nende ellujäämisvajadusi, ilma väljavaadeteta professionaalseks kasvuks.
Kuna nad saavad madalat palka, elavad alakoormatud töötajad halva elukvaliteediga, olles sageli sunnitud elama slummides või muudes kohtades, kus on halvad sanitaartingimused ja vähene turvalisus.
Lisateave selle tähenduse kohta Slumm.
Kuid alahõive võib olla alternatiiv üksikisikutele, kellel seda tüüpi pole kutsekvalifikatsioon, kuid kes soovib ellujäämiseks teenida võimalikult vähe, isegi tingimustel ebakindel.
Alahõive otsimine on väga levinud ka siis, kui inimesed rändavad teistesse riikidesse. Näiteks advokaat, kes soovib elada Ameerika Ühendriikides ja kes ellujäämise nimel ei saa omale tööd piirkonnas, töötab müürsepa, koristaja, päevatöölise, prügivedajana või teeb muud tüüpi teenuseid saadaval.
Alahõive Brasiilias
Brasiilias, nagu ka mitmes Ladina-Ameerika riigis, on alahõive kõrge töötuse määra või kvalifitseeritud spetsialistide väheste tööpakkumiste tõttu väga levinud.
Töötusest pääsemise eesmärgil otsivad inimesed parimate võimaluste puudumise lahendusena mitteametlikku tööd.
Brasiilias domineerivad madalat haridust nõudvad töökohad, kuid teatud määral kogemusi, eriti mitteametlike kaubandustöötajate jaoks.
Töötus
O tööpuudus see on töökoha puudumine, mida paljud teadlased peavad "sotsiaalseks haiguseks".
Isikut, kes kuulub "aktiivsesse rühma", st kes on piisavalt vana tööturul viibimiseks, kuid kellel pole tööd, nimetatakse töötuks.
Töötusel on neli peamist vormi: hooajaline, tsükliline, ülemineku- ja struktuurne.
Kõige tõsisem ja see, mis üldiselt sunnib inimesi otsima alahõivet, on struktuurne tööpuudus. Seda tüüpi tööpuudus juhtub siis, kui teatud tööjõu järele pole nõudlust või on vähe teenusepakkumisi.