Existen varios beneficios para quienes deciden regular el trabajo de microempresario como MEI, tales como posibilidad de cotizar al INSS para jubilación, subsidio de enfermedad y otras protecciones para los obrero. Además, muchas empresas ofrecen descuentos en planes de salud para MEI, por lo que el valor puede disminuir hasta en un 50%.
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planes de salud MEI
- SulAmérica Saúde – Plan Exacto
Los planes de salud de SulAmérica son siempre reconocidos entre los mejores de Brasil, con la ventaja de estar enfocados en las micro y pequeñas empresas. Para MEI existe el Plan Exacto, que es a nivel nacional y con una necesidad reducida para grupos de 3 a 10 personas. No obstante, cabe señalar que el valor es sin copago, con un mínimo de 3 personas y un máximo de 29. Para personas de 0 a 18 años, el costo es de R$ 198,87. Si hay necesidad de atención para mayores de 59 años, será de R$ 1.193,20.
- Bradesco Saúde – Plan Efectivo
El MEI que busca atención en Bradesco Saúde, referencia en atención médica en todo el país, debe optar por el Plan Efectivo. En este caso, los valores para planes de 3 a 29 vidas oscilan entre BRL 330,04, de 0 a 18 años, y hasta BRL 1.980,11, para mayores de 59 años. Cuando hay coparticipación, con el mismo número de usuarios, es de R$ 280,54, de 0 a 18 años, hasta R$ 1.683,11, para mayores de 59 años.
- Notre Dame Intermédica – Plan Smart 3000
Actualmente, NotreDame Intermédica ofrece uno de los planes más asequibles del mercado, con beneficios exclusivos. Entre ellos se encuentran descuentos en productos de salud, medicamentos, alimentación y bienestar, además de poder cubrir cirugías como trasplantes, miopía e hipermetropía. Por no hablar de las consultas médicas y terapias ocupacionales, como psicólogos y psicoterapeutas, logopedas, nutricionistas y similares.
En el caso de valores sin coparticipación, de 2 a 29 usuarios, es de R$ 159,72, de 0 a 18 años, hasta R$ 958,19 para mayores de 59 años. Con el copago, para igual número de usuarios, el costo pasará de R$ 117,53, de 0 a 18 años, hasta R$ 705,11, para mayores de 59 años.
