El martes (28 de junio), el Uber emitió un comunicado sobre la legislación australiana que garantizaría la provisión de un salario a los conductores y repartidores locales de la empresa, además de permitir que los trabajadores formen sindicatos. Después de varias negociaciones, se llegó a un acuerdo que garantiza derechos para la clase. Consulte este artículo para obtener más detalles sobre la regulación del piso salarial para mensajeros y conductores de Uber en Australia.
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Establecen salario mínimo para trabajadores de Uber en Australia
Tras extensas negociaciones entre la empresa y la asociación de trabajadores del transporte de Australia, se llegó a un acuerdo que garantiza el derecho de trabajadores para formar sindicatos y camarillas y establecer estándares de beneficios, salarios y condiciones de trabajo para conductores y mensajeros Uber.
Tras la victoria de los trabajadores australianos en la disputa, Uber toma su decisión. Los cambios actuales son parte de un proyecto para desarrollar estándares para los usuarios de la plataforma. herramientas digitales de trabajo que utilizan la mano de obra sin mantener una relación laboral formal con el compañías.
Este paso se tomó bajo el nuevo gobierno laborista de Australia, que llegó al poder en mayo y está ansioso por introducir una nueva legislación que garantizar el mantenimiento de la protección a los trabajadores, así como establecer estándares mínimos de trabajo para los ciudadanos en actividades temporario.
Se han aplicado medidas similares en otros países.
Según el comunicado emitido conjuntamente, TWU (Transport Workers Union, el sindicato nacional del transporte en Australia) y Uber “apoyan la creación de beneficios mínimos y normas salariales para los trabajadores que no son empleadores, preservando al mismo tiempo la flexibilidad inherente de plataforma".
Otras medidas comparables ya se han tomado en naciones como Reino Unido y Canadá, además de ser puestas en práctica en varios estados americanos. Sin embargo, en Brasil aún no se ven este tipo de acciones. Por lo tanto, los trabajadores de Uber en el país aún permanecen sin la debida regulación y otros derechos laborales.
