In Segundo Reinado haben wir festgestellt, dass die Strukturen der Arbeitsbeziehungen in Brasilien wichtige Veränderungen erfahren haben. Unter dem beharrlichen Druck der britischen Behörden führte die imperiale Regierung Maßnahmen ein, die die Ausweitung der Sklavenarbeit verhinderten. Mit dem ausdrücklichen Verbot des Sklavenhandels im Jahr 1850 hatten die großen Kaffeebauern enorme Schwierigkeiten, Arbeitskräfte zu finden, die ihren Bedarf decken konnten.
Eine der ersten Alternativen für eine solche Sackgasse war der sogenannte Sklavenhandel zwischen den Provinzen. In diesem Fall erwarben die großen Pflanzer der Südostregion die faulen Sklaven in der Nordostregion. Die Verfügbarkeit dieser Arbeitskräfte erfolgte aufgrund der Agrarkrise, von der die Erzeuger betroffen waren Nordosten, hauptsächlich aufgrund des Rückgangs der beim Verkauf von Zuckerrohr erzielten Preise, aus dem Baumwolle und Tabak.
Nach einigen Schätzungen war diese Praxis für die Vertreibung von etwa 200.000 Sklaven über brasilianisches Territorium verantwortlich. Diese Lösung erwies sich jedoch mit der zunehmenden Ausdehnung der Kaffeeplantagen bald als wirkungslos. Durch die große Nachfrage nach Sklaven wurden diese in kurzer Zeit zu einer hochwertigen Ware, die die Gewinne der Kaffeebauern schmälerte. Somit wurde die Beschäftigung europäischer Arbeitsmigranten zur billigsten und praktikabelsten Alternative.
Der erste, der europäische Angestellte beschäftigte, war der Senator und Landwirt Nicolau de Campos Vergueiro. Zwischen 1847 und 1857 brachte er mehrere Familien portugiesischer, deutscher, Schweizer und belgischer Herkunft zusammen, um in einem partnerschaftlichen System zu arbeiten. Bei dieser Art der Regelung zahlte der Grundeigentümer alle Reise- und Übernachtungskosten für die Mitarbeiter. Hier angekommen, arbeitete der ausländische Kolonist, bis er seine Schulden beglichen und an den Gewinnen der Plantage beteiligt war.
Es dauerte nicht lange, bis andere Bauern dieselbe Strategie bei der Beschaffung von Arbeitskräften kopierten. Es ist erwähnenswert, dass viele Kaffeebauern, die an die Ausbeutung von Sklaven gewöhnt waren, den Siedlern nachteilige Arbeitsbedingungen auferlegten. Ab den 1870er Jahren wurde die Einreise europäischer Arbeiter nach Brasilien offiziell von der Regierung organisiert. Das Imperium nutzte die politischen Unruhen in der Alten Welt und bewarb die Stellenangebote, die es in Brasilien gab.
Die Einreise von Einwanderern nach Brasilien war neben der Deckung eines wirtschaftlichen Bedarfs Teil eines ehrgeizigen Social-Engineering-Projekts von Intellektuellen zu dieser Zeit. Viele Denker und Politiker nahmen Europa als ein großartiges Modell zum Nachahmen an und glaubten, dass die Einwanderung Türen für die allmähliche „Weißung“ der brasilianischen Bevölkerung öffnen würde. In diesem Sinne wurde die rassistische Erwartung projiziert, die „negative“ Präsenz von Schwarzen und Mulatten in der Bildung des brasilianischen Volkes zu reduzieren.
Von Rainer Sousa
Abschluss in Geschichte
Quelle: Brasilien Schule - https://brasilescola.uol.com.br/historiab/a-chegada-dos-imigrantes.htm
