Diskriminierung: Was es ist, Arten, Konsequenzen

A Diskriminierung ist ein ernstes gesellschaftliches Anliegen, das sich in der unterschiedlichen Behandlung von Einzelpersonen manifestiert Merkmale wie Rasse, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Religion, nationale Herkunft, Alter, sozialer Status oder Mangel. Wenn Diskriminierung durch Vorurteile motiviert ist, führt sie zu Ausgrenzung, beleidigenden Witzen, Stereotypen usw sogar Gewalt, wodurch ein schädlicher Kreislauf der Ungleichheit in der Gesellschaft aufrechterhalten wird.

Brasilien ist trotz seiner reichen kulturellen Vielfalt mit erheblichen Diskriminierungsproblemen konfrontiert, insbesondere in Bezug auf Rasse, sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentität. Es ist jedoch anzumerken, dass Diskriminierung bei der Ergreifung von Maßnahmen auch positive Formen annehmen kann. angenommen, um sozial benachteiligten Gruppen zu helfen und wirtschaftliche Ungleichheiten zu verringern Sozial.

Vorurteile gehen mit einer Meinungsbildung ohne Vorwissen einher, während Diskriminierung auftritt, wenn diese Vorurteile in unfaires Handeln und Ungleichbehandlung umgesetzt werden. Die Folgen von Diskriminierung sind enorm, einschließlich emotionaler und psychischer Verletzungen für die Opfer Verlust von Bildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten, Einschränkung des Entwicklungspotenzials der Gesellschaft als alle.

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Themen dieses Artikels

• 1 – Zusammenfassung zum Thema Diskriminierung
• 2 - Was ist Diskriminierung?
• 3 – Arten und Beispiele von Diskriminierung
  • positive Diskriminierung
  • Geschlechtsdiskriminierung
  • sexuelle Diskriminierung
  • Rassendiskriminierung
• 4 - Unterschiede zwischen Diskriminierung und Vorurteilen
• 5 – Diskriminierung in Brasilien
• 6 – Folgen der Diskriminierung

Zusammenfassung zum Thema Diskriminierung

• Diskriminierung ist die gesellschaftliche Einstellung, die eine Person aufgrund ihrer persönlichen Eigenschaften unterschiedlich und ungerecht behandelt.
• Positive Diskriminierung liegt dann vor, wenn eine Maßnahme darauf abzielt, ungleiche Bedingungen zu schaffen, um beispielsweise Opfer von Ungleichheit zu begünstigen.
• Die häufigsten Formen der Diskriminierung in Brasilien sind Diskriminierung aufgrund der Rasse, der sexuellen Orientierung oder der Geschlechtsidentität.
• Der Unterschied zwischen Diskriminierung und Vorurteil liegt darin, dass Vorurteile zwar zusammenführen negative Gedanken über bestimmte soziale Kategorien, Diskriminierung stellt diese dar Gedanken in Aktion.
• Zu den Folgen von Diskriminierung zählen psychische Schäden für die Opfer, soziale Ausgrenzung und im schlimmsten Fall auch Gewalttaten gegen sie Minderheiten.

Was ist Diskriminierung?

Diskriminierung ist das soziale Einstellung, jemandem eine unterschiedliche Behandlung zu gewähren aufgrund persönlicher Merkmale wie Rasse, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Religion, Nationalität, Alter, sozialer Status oder Behinderung.

A Diskriminierung ist schwerwiegend, wenn sie durch Vorurteile motiviert ist, was zu beleidigenden Witzen, Stereotypen, Belästigung und sogar zum sozialen Ausschluss bestimmter Gruppen führen kann. Und all dies schürt noch mehr Vorurteile und treibt den verderblichen Kreislauf von Ungleichheit und Gewalt in der Gesellschaft voran.

Leider ist der negative Aspekt der Diskriminierung weltweit ein ernstes Problem, insbesondere in Brasilien, dem letzten Land im Westen Sklaverei abschaffen nach mehr als drei Jahrhunderten des Einsatzes von Zwangsarbeit durch Schwarze und Indigene.

Allerdings bedeutet Diskriminierung nicht immer, dass bestimmte Gruppen in der Gesellschaft stärker misshandelt werden als andere. Es kann sich um eine positive Diskriminierung handeln, wenn damit Maßnahmen bezeichnet werden, die ergriffen werden, um Menschen zu helfen, die eine soziale, wirtschaftliche oder körperliche Benachteiligung haben.

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Arten und Beispiele von Diskriminierung

• positive Diskriminierung

Es gibt verschiedene Arten von Diskriminierung, die Einzelpersonen und Gruppen in unterschiedlichen Bereichen der Gesellschaft betreffen können. Positive Diskriminierung bedeutet Maßnahmen, die darin bestehen, denjenigen zu helfen, die durch Ungleichheiten behindert werden wirtschaftlich, sozial, rassisch, physisch usw.

Ö Rassenquotensystem oder Sozialkunde an brasilianischen öffentlichen Hochschulen ist ein Fall positiver Diskriminierung. Die ersten Initiativen dieser Art entstanden um 1950 in Indien und den Vereinigten Staaten und wurden Affirmative Action genannt.

Eine ganz andere Sache ist es, einigen der ärmsten Minderheiten eine Vorzugsbehandlung bei Bildung, Wohnraum oder Einkommen zu gewähren. eine Person aufgrund ihrer Rasse, ihres Geschlechts, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion und/oder ihres Status zu diskriminieren körperlich.

• Geschlechtsdiskriminierung

Eine weitere sehr häufige Form der Diskriminierung ist die, die auftritt tritt aufgrund der Geschlechtsidentität auf. Unter Diskriminierung aufgrund des Geschlechts versteht man die ungerechte Behandlung einer Person aufgrund gesellschaftlich konstruierter Normen, Rollen und Erwartungen, die mit dem Geschlecht verbunden sind.

Betroffen sind nicht nur Männer und Frauen, sondern auch Menschen unterschiedlicher Geschlechtsidentität. Dies ist der Fall bei Menschen, die als Transvestiten oder Transsexuelle bekannt sind und kollektiv als Teil der Gruppe behandelt werden, die manche Menschen Transgender nennen, oder im Volksmund als „Transgender“ bezeichnet werden. trans.

Wenn zum Beispiel ein Mann von anderen Männern verspottet wird, weil er Gefühle zeigt, die als weiblich gelten, wie etwa das Weinen in der Öffentlichkeit, dann ist das ein Geschlechterdiskriminierung aufgrund des gesellschaftlichen Drucks, sich an traditionelle Männlichkeitsnormen zu halten, was den emotionalen Ausdruck von Männern einschränken kann Männer.

Daher, Die Geschlechtsidentität kann mit dem übereinstimmen, was man von jemandem eines bestimmten Geschlechts erwarten würde, oder nicht (biologisch). Wichtig ist, hervorzuheben, dass Geschlecht auf jeden Fall immer mit der sozialen Konstruktion einer Identität verbunden ist und niemals mit irgendeiner Art von Gesundheitsstörung oder ähnlichem.

• sexuelle Diskriminierung

Diskriminierung aufgrund der sexuellen Orientierung, wenn eine Person aufgrund ihres biologischen Geschlechts ungerecht oder ungleich behandelt wird, umfasst die Vorurteile und Stereotypen, die wir über das teilen LGBTQIA+-Bevölkerung und kann zu Ungleichbehandlung in Bereichen wie Beschäftigung, Bildung, Zugang zu Ressourcen und Chancen führen.

Ein Beispiel für Diskriminierung aufgrund des Geschlechts ist, wenn einer Frau eine berufliche Beförderung verweigert wird, nur weil man davon ausgeht, dass Frauen dies nicht tun sind für Führungspositionen geeignet und spiegeln somit eine stereotype Überzeugung über die Fähigkeiten von Frauen in Führungspositionen wider. Behörde.

• Rassendiskriminierung

Rassendiskriminierung ist gängige Praxis Menschen aufgrund ihrer Rasse oder ethnischen Herkunft ungleich oder ungerecht behandeln. Diese Form der Diskriminierung wurzelt in Stereotypen, Vorurteilen und negativen Einstellungen gegenüber bestimmten ethnischen Gruppen. In einem Land wie Brasilien gibt es viele Beispiele für Rassendiskriminierung im Alltag.

Eins Ein berüchtigtes Beispiel ist das Racial Profiling, auf das Polizeiansätze abzielen, bei dem Menschen aufgrund ihres rassistischen Aussehens und nicht aufgrund konkreter Beweise für kriminelle Aktivitäten von der Polizei angehalten, angegriffen oder inhaftiert werden. Dies kann zu unfairer Behandlung und sogar unnötiger Gewalt gegen Schwarze oder Indigene führen.

Ein weiteres Beispiel sind diskriminierende Einstellungen, die sich in voreingenommenen Kommentaren, Beleidigungen oder feindseligen Handlungen gegenüber Menschen anderer ethnischer Herkunft äußern können. Dies kann in öffentlichen Umgebungen, online oder sogar in Arbeitsumgebungen auftreten.

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Unterschiede zwischen Diskriminierung und Vorurteilen

Vorurteile sind eine Meinungsbildung ohne Vorwissen oder ohne rationales Argument, meist basierend auf Stereotypen und Verallgemeinerungen. Diskriminierung hingegen liegt dann vor, wenn jemand aufgrund seiner Eigenschaften ungerecht behandelt wird wie Rasse, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Religion, nationale Herkunft, Alter, sozioökonomischer Status oder Mangel.

Ö Vorurteile sind eher mit einer Veranlagung gegenüber Mitgliedern einer bestimmten sozialen Kategorie verbunden. Es entsteht aus einem Stereotyp, das, nachdem es mit den Überzeugungen und Werten einer Person kombiniert wurde, eine positive oder negative emotionale Ladung erhält. Es ist wichtig, vorsichtig mit Vorurteilen umzugehen, auch wenn diese auf einer positiven Emotion beruhen.

Beispielsweise mag die Vorstellung, dass Frauen einfühlsamer und fürsorglicher sind als Männer, positiv erscheinen, basiert jedoch immer noch auf Verallgemeinerungen und Geschlechterstereotypen. Ebenso mag die Überzeugung, dass alle Menschen einer Nationalität in einem bestimmten Bereich hervorragend sind, positiv erscheinen, ist es aber auch nicht. klug, da es zu unfairen Verallgemeinerungen und zum Ausschluss anderer Personen derselben Nationalität führen kann, die nicht zu dieser Idee passen vorgefasst.

Ein Beispiel für negative Vorurteile kann zu sozialer Ausgrenzung, Gewalt, Belästigung und systematischer Diskriminierung von Schwarzen und LGBTQIA+-Personen führen. Rassenvorurteile können dazu führen, dass jemand annimmt, alle Menschen einer bestimmten ethnischen Gruppe seien faul oder kriminell.

Homophobie kann zu diskriminierenden Handlungen führen, beispielsweise wenn eine Person aufgrund ihrer sexuellen Orientierung von einem Vorstellungsgespräch abgelehnt wird. Es ist wichtig, sich daran zu erinnern Vorurteile können zu Diskriminierung führen, aber nicht jede Diskriminierung ist das Ergebnis von Vorurteilen. Diskriminierung kann manchmal durch mangelnde Informationen oder schädliche institutionelle Richtlinien und Praktiken verursacht werden.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass der Unterschied zwischen Diskriminierung und Vorurteil darin besteht, dass Vorurteile zwar ungünstige Gedanken und negative (oder positive) Überzeugungen vereinen, Respekt vor bestimmten sozialen Kategorien, ohne Vorkenntnisse, Diskriminierung setzt diese Gedanken in die Tat um und bietet eine unfaire Behandlung aufgrund von Merkmalen persönlich. Das Ergebnis von Diskriminierung ist ein ungleicher Zugang zu den knappsten und wertvollsten Ressourcen. Um mehr über Vorurteile und ihre Folgen zu erfahren, klicken Sie hier Hier.

Diskriminierung in Brasilien

In Brasilien Diskriminierung tritt in sehr konkreten Situationen des Alltags auf, insbesondere solche, die aufgrund von Rasse, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität auftreten. Am 10. Februar 2014 wurde in Rio de Janeiro einer Frau die Handtasche gestohlen, in der sich 10 R$, ein Mobiltelefon und eine Buskarte befanden.

Sie bat einen Zivilpolizisten in Zivil um Hilfe, der das Opfer mitnahm und von ihr erfuhr, dass es sich bei dem Angreifer um einen schwarzen Jungen mit hochgestecktem Haar im Stil handeln würde schwarze Macht und ein schwarzes T-Shirt. Dann verhaftete die Polizei den 27-jährigen Vinicius Romão de Souza, einen Psychologen, Seifenopernschauspieler und der als Verkäufer in einem Bekleidungsgeschäft arbeitete.

Vinicius wurde auf frischer Tat durch persönliche Erkennung festgenommen, obwohl er nicht über die Habseligkeiten des Opfers verfügte. Als Opfer von Diskriminierung verbrachte er mehr als 15 Tage im Gefängnis, während seine Verwandten und Freunde anprangerten, dass seine Inhaftierung unfair und das Ergebnis von Rassismus sei. ^|1|

Demonstranten halten ein Schild mit der Aufschrift „Black Lives Matter“ und protestieren damit gegen Rassendiskriminierung.^[1]

Diskriminierung in Brasilien verursacht sogar andere Gewalttaten aufgrund des Geschlechts oder der sexuellen Orientierung. In einem von der Nationalen Vereinigung der Transvestiten und Transsexuellen (Antra) veröffentlichten Bericht bleibt Brasilien weiterhin bestehen Verfechter von Respektlosigkeit und Gewalt gegenüber Transsexuellen – Im vierzehnten Jahr in Folge sind wir das Land, das weltweit die meisten Menschen dieses Geschlechts tötet.^|2|

Im Jahr 2022 hat Brasilien den Rekord gebrochen Femizide, wobei alle sechs Stunden eine Frau getötet wurde, was einer Gesamtzahl von 1.400 Todesfällen entspricht, die auf die Tatsache zurückzuführen sind, dass es sich bei den Opfern um Frauen handelte. Diskriminierung von Frauen, Transsexuellen oder Schwarzen ist in Brasilien sehr häufig, da die Ungleichheiten im Land alarmierende Ausmaße erreichen.

Folgen von Diskriminierung

Von positiver Diskriminierung spricht man, wenn eine Maßnahme darauf abzielt, ungleiche Bedingungen zugunsten der Opfer von Ungleichheit zu schaffen. Zum Beispiel: Rassen- und Sozialquoten an öffentlichen Hochschulen. Trotz der Kontroverse und intensiven Debatte rund um die Quotenpolitik gibt es eine wachsende Zahl von Ländern und Hochschulen, die darüber nachdenken. Denn sie führen zu einer gleichmäßigeren Verteilung von Einkommen, Vermögen und Bildungschancen.

Andererseits waren die Folgen negativer Diskriminierung im Laufe der Geschichte ein immer wiederkehrendes Problem. Sie sind in verschiedenen Bereichen der Gesellschaft offensichtlich, weil sie Ursachen haben emotionaler und psychischer Schaden für die Opfer, deren Auswirkungen ein Leben lang anhalten können.

Darüber hinaus kann Diskriminierung dazu führen, dass Chancen auf Bildung, Beschäftigung und persönliche Entwicklung verloren gehen. Beeinträchtigung der Lebensqualität der Betroffenen und das Entwicklungspotenzial einer Gesellschaft als Ganzes einzuschränken.

Zum Die extremsten Folgen von Diskriminierung sind Gewalt. Unter Gewalt versteht man die vielfältigen Formen der Auferlegung des zivilgesellschaftlichen Lebens, die auch im symbolischen Bereich auftreten können. Es gibt auch staatliche Gewalt, die mit sozialer und auch rassistischer Diskriminierung verbunden sein kann.

Diese Art der Diskriminierung und ihre Folgen verursachen viele Schäden für die Gesellschaft. Es ist wichtig, dass wirksame Maßnahmen zur Bekämpfung von Diskriminierung und zur Gewährleistung der Gleichstellung ergriffen werden von Rechten und Möglichkeiten für alle Menschen, unabhängig von ihren Eigenschaften persönlich.

Bildnachweise

^[1]Felipe Manorov Gomes / Shutterstock

Noten

^|1| CURVELLO, André. Die Polizei untersucht, ob der Schauspieler in Rio de Janeiro irrtümlich festgenommen wurde. G1. Verfügbar in: https://g1.globo.com/jornal-hoje/noticia/2014/02/policia-investiga-se-ator-foi-preso-por-engano-no-rio-de-janeiro.html.

^|2| BRASILIEN-AGENTUR. Brasilien ist das Land, in dem weltweit die meisten Transsexuellen getötet werden. Verfügbar in: https://agenciabrasil.ebc.com.br/radioagencia-nacional/direitos-humanos/audio/2023-01/brasil-e-o-pais-que-mais-mata-transexuais-no-mundo.

Quellen

RENAULT, Luiz Otavio Linhares; VIANA, Márcio Túlio (Koordinatoren). Aufschlüsselung: Studien. So Paulo: LTr, 2000.

SANTOS, Ynaê Lopes dos. Brasilianischer Rassismus: eine Geschichte der Entstehung des Landes. São Paulo: Allerdings 2022.

THEODORO, Mario. Ungleiche Gesellschaft: Rassismus und Weiße bei der Entstehung Brasiliens. Rio de Janeiro: Zahar, 2022.

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