Der Verband weist auf ein Defizit von 20.000 Mitarbeitern bei Caixa Econômica hin

Obwohl es 500 zugelassene gibt Caixa Econômica Federal In Erwartung der Vorladung deutet eine Warnung der National Federation of Caixa Personnel Associations (Fenae) auf einen viel größeren Mangel an Mitarbeitern in der Einrichtung hin.

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Nach Angaben von Fenae liegt die zur Regulierung der Situation erforderliche Mitarbeiterzahl bei etwa 20 Tausend, da Bankangestellte am Ende mit einer Anzahl von Anrufen überlastet sind empfohlen.

Im Zeitraum von 2015 bis 2020 verlor Caixa nach Angaben von Dieese 14.866 Arbeitsplätze. Andererseits ist die Anzahl der in den Filialen betreuten Kunden um 65 % gestiegen, was eindeutig ein Defizit verursacht. Die durchschnittliche Besucherzahl pro Server liegt bei 1.775, zuvor waren es 1.070.

Laut Clotário Cardoso, Koordinator des Mitarbeitervorstands und Verwaltungsdirektor Finanzen Bei Fenae steht der drastische Abbau der Zahl der Beamten der Erhöhung der Hilfen entgegen Kunden. „Dies führt zu Überfüllung der Agenturen, Arbeitsüberlastung und Erkrankungen der Mitarbeiter und beeinträchtigt sogar die Dienstleistung für die Bevölkerung“, erklärte er.

Vor etwa einem Jahr veröffentlichte das Sekretariat für Koordinierung und Governance staatseigener Unternehmen (Sest) eine Verordnung, in der das Wirtschaftsministerium eine Aufstockung des Personals von Caixa genehmigte. Der Text sah eine Erhöhung der zugelassenen Mitarbeiter um 3.000 von 84.544 auf 87.544 vor.

„Caixa sollte zumindest das autorisierte Personal [87.544 Mitarbeiter] vervollständigen und die aufgetretenen Stillstände ersetzen“, sagte der Präsident von Fenae, Sergio Takemoto.

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