Arco, ein Bildungs- und Technologie-Startup, hat gerade die Einschreibung für sein Traineeprogramm 2019 eröffnet. Dies sind Möglichkeiten für Berufstätige aller Studiengänge, die das letzte Jahr besucht haben oder für maximal drei Jahre abgeschlossen haben. Die Stellen sind für Fortaleza, São Paulo und Curitiba zu besetzen.
Arco wurde 2006 gegründet und entwickelt Bildungslösungen für alle Segmente, von Basic bis Medium. Die Methodik des Startups basiert im Wesentlichen auf exzellenten Inhalten, relevanter Bildungstechnologie und spezialisierten Dienstleistungen. Mit einem historischen Wachstum von über 40% pro Jahr betreut das Unternehmen jetzt mehr als 500.000 Studenten und 1.400 Studenten in ganz Brasilien.
Programm
Das Traineeprogramm beginnt mit einem einmonatigen Eintauchen in verschiedene Geschäftsbereiche. Es ist eine Gelegenheit, das Produkt von Arco, die des Kunden und den Bildungsmarkt kennenzulernen, sowie die Unternehmenskultur horizontaler und informeller erleben und sich mit den Werten und dem Zweck des Unternehmens verbinden können Anlaufen.
Nach dem Eintauchen wird der Trainee einem der Geschäftsbereiche zugeteilt, wo er ein strategisches Projekt basierend auf dem während des Auswahlprozesses und der Integration identifizierten Profil erhält. In dieser Phase wird die Durchführung der Herausforderung von einer leitenden Führungskraft von Arco überwacht.
- Kostenloser Online-Kurs zur inklusiven Bildung
- Kostenlose Online-Spielzeugbibliothek und Lernkurs
- Kostenloser Online-Kurs für Mathematikspiele in der frühkindlichen Bildung
- Kostenloser Online-Kurs zu pädagogischen Kulturworkshops
Selektiver Prozess
Das Auswahlverfahren ist online und persönlich. Es gibt fünf Schritte:
- Online Logical Reasoning, Textinterpretation, Cultural Fit und Archetype-Archetyp-Tests für Auszubildende;
- Persönliche Gruppendynamik in São Paulo (SP), Belo Horizonte (MG), Curitiba (PR) und Fortaleza (CE);
- Einzelinterviews mit Führungskräften (online);
- Face-to-Face-Panel mit Finalisten-Kandidaten am Hauptsitz des Unternehmens. Die Kandidaten werden einen realen Fall erleben, der die Herausforderungen darstellt, mit denen Arco täglich konfrontiert ist;
- Abschlussinterview mit den Vizepräsidenten von Arco
Arco stellt keine anderen Anforderungen als den Kandidaten, der sich im letzten Studienjahr befindet oder seinen Abschluss innerhalb von maximal drei Jahren abgeschlossen hat. Das Startup sucht belastbare, bescheidene Fachleute mit Teamgeist, die sich ständig weiterentwickeln und sich in der Arbeit und in der brasilianischen Bildung engagieren möchten.
Es gibt keine geschlossene Anzahl von Plätzen für das Programm. Die Anzahl der Neueinstellungen hängt laut Arco von der Anzahl der Kandidaten ab, die zur Unternehmenskultur passen und zum gewünschten Trainee-Profil passen.
Bewerbungen für das Traineeprogramm laufen noch bis 26. Mai. Für mehr Informationen, Klicke hier.
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