Bedeutung von Sozialversicherung (Was es ist, Konzept und Definition)

Die Sozialversicherung ist eine von brasilianischen Arbeitnehmern gezahlte Sozialversicherung mit dem Ziel, Sicherung des Lebensunterhalts des Arbeitnehmers im Falle einer Invalidität oder Pensionierung..

Es ist auch der Name der staatlichen Stelle, die die Gewährung der durch dieses soziale Recht garantierten Leistungen verwaltet. Die Sozialversicherung wird vom Ministerium für Soziale Sicherheit verwaltet.

Die Arbeitnehmer, die von der Sozialversicherung profitieren, werden als versichert bezeichnet, und wenn sie sich bei der Sozialversicherung anmelden, erhält der Arbeitnehmer eine NIT - Worker Identification Number.

Mehr über die Bedeutung von erfahren NIT.

Um versichert zu sein und eine Leistung zu erhalten, ist es notwendig während der Arbeitszeit monatlich einzahlen. Der Beitragsbetrag wird automatisch von der Gehaltsabrechnung des Mitarbeiters abgezogen.

Der monatliche Beitrag ist eine Garantie für den Erhalt einer finanziellen Unterstützung bei vorgesehener Arbeitsunfähigkeit oder im Falle von Pensionierung.

Arbeitgeber müssen außerdem einen monatlichen Beitrag zahlen, um die Abfindungskasse ihrer Arbeitnehmer zu garantieren. Die Zahlung dieses Betrags erfolgt über den FGTS Collection Guide und Social Security Information - GFIP.

Der Eingang der Beiträge und die Auszahlung der Leistungen erfolgt über das INSS - Nationales Institut für Soziale Sicherheit.

Erfahre mehr über die Bedeutung von INSS.

Sozialversicherung gewährt Leistungen für Krankheit, Behinderung, Tod, Mutterschaftsurlaub und im Falle von Arbeitslosigkeit. Es ist auch für die Zahlung derund Familienbeihilfe, Freiheitsentzug und Todesfallrente des Versicherten.

Die Sozialversicherung arbeitet mit drei verschiedenen Regimen: allgemeine, eigene und ergänzende.

Ö allgemeines Regime gewährt Leistungen der Sozialversicherung. Es funktioniert durch monatliche Beiträge von Arbeitnehmern, Arbeitgebern, Selbständigen und Landarbeitern sowie einzelnen Steuerzahlern.

Ö eigenes Regime ist für Beamte bestimmt. Es ist obligatorisch für Arbeitnehmer, die mit Organen von Föderationseinheiten verbunden sind, die es als System der sozialen Sicherheit definiert haben.

Ö ergänzende Regelung es ist eine Art Zusatzrente. Sie ist nicht obligatorisch und nicht an die allgemeine Regelung gebunden. Sie kann einzeln oder von Zusatzrententrägern genutzt werden.

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