Massefyringer eller fyringer er ikke kun begrænset til teknologigiganter. Fyringerne ind McDonalds og midlertidig lukning af kontorer er blandt virksomhedernes omstruktureringsplaner for den mest berømte fastfoodkæde på planeten. Ifølge oplysninger offentliggjort af Wall Street Journal er lukningen af McDonald's i USA skal træffe beslutninger om at afskedige arbejdere fra Selskab.
Der var ventet fyringer hos McDonald's
se mere
Advarsel: DENNE giftige plante landede en ung mand på hospitalet
Google udvikler AI-værktøj til at hjælpe journalister i...
I januar i år havde McDonald's CEO Chris Kempczinski allerede forudset virksomhedens planer, som planlagde at fyre medarbejdere som en måde at omstrukturere virksomheden på.
Ligesom teknologivirksomheder vil McDonald's kommunikere afskedigelse af medarbejdere via e-mail, og alle dem, der bliver afskediget, vil modtage fyringsmeddelelsen.
For at beskytte de afskedigede medarbejderes privatliv lukkede McDonald's sine kontorer i USA fra mandag til onsdag med det formål at slutte sig til foranstaltningen med påskeferien.
Udover kontorlukninger beordrede McDonald's-ledelsen også aflysning af møder med leverandører og andre personer uden for virksomheden.
Ifølge Kempczinski, i en erklæring udsendt i januar, er fyringerne ikke for at reducere omkostningerne, som det sker i andre sektorer, såsom informationsteknologi.
For den administrerende direktør i McDonald's er det nødvendigt at muliggøre virksomhedens innovation og effektivitet. Hertil vil visse initiativer blive indstillet, hvilket vil føre til afskedigelse af medarbejdere.
Fastfood-kæden regnes for en af de mest kendte i verden og beskæftiger mere end 150.000 medarbejdere, fordelt på restauranter og kontorer. Det anslås, at 45.000 mennesker arbejder i USA.
McDonald's slutter sig til andre virksomheder i at afskedige medarbejdere
COVID-19-pandemien har stimuleret ansættelsen af personale i forskellige sektorer, såsom på informationsteknologiområdet. Men for at justere efterspørgslen startede forskellige virksomheder fra 2021 og frem store fyringer, som f.eks. amazon, Google og Meta.
I Brasilien var den sidste uge præget af fratræden af journalister, redaktører og producenter fra Globo, også som en omkostningsbegrænsningsstrategi og personaletilpasninger i lyset af de nye krav i Markedsplads.