Valgfrit punkt er det dekret, der udføres af regeringer, der består i at undlade pligten til at betjene deres kroppe på dage efter bestemte mindedage.
Normalt gælder dette dekret for ansatte på kommunalt, statligt og føderalt niveau i regeringer, men private virksomheder kan også vedtage denne foranstaltning. Hver regeringssfære er ansvarlig for at vedtage de valgfrie punkter, der vedrører de organer, der udgør den lokale offentlige administration.
I forhold til private virksomheder er der således ingen hindringer for at arbejde på dage, hvor det valgfri punkt er bestemt af regeringen. Således er den arbejdsgiveren har ingen forpligtelse til at frigøre medarbejdere fra at levere tjenester og det er op til ham at beslutte, om han vil acceptere det valgfri punkt eller ej.
I denne situation kan det valgfri punkt også aftales mellem arbejdsgiveren og medarbejderne, for eksempel kan en arbejdsdag kun have deltidsarbejde.
Forskel mellem valgfri punkt og ferie
Mange iværksættere og arbejdere skaber stadig en vis forvirring mellem begreberne ferie og valgfri tid. Og begge kan også have fællesfunktioner, men alligevel har de deres forskelle.
O Fakultativt punkt er den, hvor arbejdsgiveren kan beslutte, om de vil give deres ansatte fri. allerede den ferie det er en dato, der er vedtaget og officielt offentliggjort i de nationale, statslige og kommunale kalendere, hvilket gør obligatorisk afskedigelse af forkyndelsen i disse dage.
I nogle situationer tillader loven arbejde på helligdage, og i disse tilfælde skal medarbejderne modtage dobbelt betaling som bestemt af konsolideringen af arbejdsretten (CLT).
I Brasilien er arbejdet med helligdage reguleret af CLT og ved lov nr. 605 af 5. januar 1949.
Lær mere om betydningen af Valgfri.
Hvad er de vigtigste valgfrie punkter og helligdage i Brasilien?
Hvert år offentliggør regeringerne datoerne for de respektive helligdage og valgfrie punkter i den officielle tidende.
Helligdage
- Universelt samvær (1. januar)
- Kristi lidenskab (fredag før påske)
- Tiradentes (21. april)
- Verdens Arbejdsdag (1. maj)
- Brasiliens uafhængighed (7. september)
- Vor Frue Aparecida (12. oktober)
- Død (2. november)
- Republikkens proklamation (15. november)
- Jul (25. december)
Valgfri point
- Karneval (mandag og tirsdag)
- Askedag (valgfrit sted indtil kl. 14)
- Jesu legeme
- Tjenestemandsdag (28. oktober).
Lær mere om CLT.