Masové propouštění bylo mezi technologickými giganty běžné. Tentokrát Apple oznámil, že propustí některé zaměstnance a manažery ze svých interních týmů.
Řekl to Mark Gurman, novinář Bloombergu a jeden z nejzkušenějších lidí o Applu střihy jsou v oblasti maloobchodu, přesněji v tzv. vývojových týmech a zachování. Tyto pozice jsou zodpovědné za budování a údržbu Apple Store a dalších značkových zařízení.
vidět víc
Japonská společnost zavádí časové omezení a sklízí výhody
Upozornění: TATO jedovatá rostlina přivedla mladého muže do nemocnice
Zjistěte více o propouštění v jablečné společnosti
Podle lidí s přístupem k interním informacím se propuštění z těchto pozic mohou pokusit vstoupit na podobné pozice ve firmě. Pokud však neuspějí, čeká je kompenzace čtyřměsíčního platu, což situaci trochu ulehčí.
Ukončeny budou i některé vedoucí pozice. V důsledku toho mohou být propuštění zaměstnanci znovu přijati jako jednotliví přispěvatelé, jak tomu společnost říká.
Pokud nejsou, dostanou kompenzaci, ale bude nižší než u vývojových a konzervačních týmů.
Techničtí giganti masově propouštějí
Na rozdíl od Meta, Microsoft, Google a AmazonkaApple přijal méně agresivní opatření, jako je zmrazení náboru a změny bonusů.
Je však známo, že počet zaměstnanců propuštěných společností Apple musí být malý, zvláště ve srovnání s desetitisíci, které odmítaly Meta, Google, Microsoft a Amazonka.
Tedy jedním z důvodů tohoto kontrastu mezi jablko a ostatní společnosti je nejkonzervativnější management ve vztahu k rizikům, bez „šílených“ investic nebo neudržitelného růstu.
To proto, že Apple neinvestuje mnoho úsilí do odvážnějších projektů. Dva nejznámější jsou headset pro virtuální realitu a značkové auto.
Před pandemií se investice do vozu značky snížila o pár stovek lidí, protože projekt neměl jak se rozvíjet.
Milovník filmů a seriálů a všeho, co kinematografie zahrnuje. Aktivní zvědavec na sítích, vždy připojený k informacím o webu.
