Tváří v tvář pandemii, které čelila v posledních letech, se virtuální práce ukázala jako zásadní alternativa k udržení chodu společnosti. V této souvislosti získaly prostor na trhu home office a hybridní modality, které kombinují prezenční a virtuální práci.
Podle průzkumu provedeného americkou softwarovou společností, který zahrnoval více než 130 000 pracovníků, byl pozorován nárůst pracovního režimu o víkendech. Podle studie vzrostla pracovní zátěž v tomto období o 5 %, přičemž průměry překračují 6 hodin práce denně.
vidět víc
Manažer odmítl uchazeče o zaměstnání poté, co se domníval, že „také…
Výzkum ukazuje, že Gen Z je nejvíce vystresovaná a depresivní v…
Zvyšuje objem práce o víkendech
S popularizací hybridní pracovní doby se změnilo několik paradigmat. Kvůli hromadnému propouštění se mnoho pracovníků ujalo funkcí, které dříve sdíleli tři lidé, ale nyní je vykonává pouze jeden.
Průzkum provedený americkou společností ActivTrak analyzoval více než 175 milionů pracovních hodin přibližně 134 000 pracovníků používajících jejich software pro zvýšení produktivity. Podle údajů, které jsou zcela anonymní, se pracovní vytížení o víkendech, sobotách a nedělích zvýšilo zhruba o 5 % a dosáhlo 6,6 hodiny.
Zpráva ukazuje nárůst denní pracovní doby
Z průzkumu společnosti také vyplývá, že v roce 2022 činila denní pracovní doba 10 hodin a 9 minut oproti standardnímu průměru firem, který je 8 hodin.
Kromě toho zpráva také ukázala, že sektor technologií a digitálních médií zaznamenal nárůst cca 25 % v počtu odpracovaných hodin pouze o víkendech ve srovnání s rokem 2021.
Důvodem těchto nárůstů je snižování počtu zaměstnanců, které zatěžuje zbývající zaměstnance. Dalším důvodem je flexibilita práce na dálku, která umožňuje vyřizování požadavků o víkendech.
V rozhovoru Gabriela Mauch, viceprezidentka Productivity Lab společnosti ActivTrak, řekla: „Navíc, jako lidé jsou příjemnější s flexibilitou, je přijatelné se odhlásit v pátek v 15:00 a zvládnout práci o víkendu týden.