Plakát 'Nestřílejte' v McDonald's Sparks Intensivní diskuse; rozumět

Nedostatek zaměstnanců byl významnou výzvou pro restaurační průmysl, včetně řetězců rychlého občerstvení, jako je např McDonalds.

V reakci na tuto otázku zvolila franšíza McDonald's radikální přístup k řešení problému udržení zaměstnanců.

vidět víc

PicPay bude nyní účtovat poplatek za nečinnost; uvidíte, jak to bude fungovat

Rodina dostává odškodné 800 000 dolarů poté, co spálil nugety…

Jeho opatření však vyvolala obavy a kritiku na internetu od několika lidí, protože se zdá, že překračují právní a etické hranice.

Opatření, které franšíza podnikla, vyvolalo vzrušené diskuse a zdůrazňuje potřebu dalšího přizpůsobili a respektovali nedostatek pracovních sil v potravinářském průmyslu a ve službách.

McDonald's zakazuje zaměstnancům končit

Nedávno vzbudil pozornost a pobouřil nápis visící na pobočce McDonald's. Cedule výslovně zakazovala zaměstnancům dát výpověď a prohlásila provozovnu za „zakázanou restauraci“.

Požadavek předmětného označení, který naznačoval, že zaměstnanci by se měli setkat s správy, než mohou odejít, vyvolává upřímné obavy o svobodu a práva pracovníků. Zdá se, že tento přístup omezuje autonomii zaměstnanců a může vytvářet tísnivé pracovní prostředí.

Odvětví rychlého občerstvení, včetně McDonald's, zažívá historicky vysokou fluktuaci zaměstnanců. Povaha práce a podmínky zaměstnání znamenají, že mnozí považují pracovní místa v tomto odvětví za dočasná nebo krátkodobá.

Přístup z restaurace McDonald's, který se prohlašuje za „zakázanou restauraci“ a omezuje možnost zaměstnanců objednávat propuštění bez souhlasu vedení je velmi sporné a odmítáno z důvodu etických a chladný.

Zdá se, že toto opatření je v rozporu s právy a svobodou zaměstnanců svobodně opustit své zaměstnání v souladu s pracovním právem a základními zásadami zaměstnanosti.

Je důležité poznamenat, že se zdá, že výše uvedený nápis byl zavěšen z jedné franšízy McDonald's a nemusí nutně představovat oficiální pozici nebo praktiky celé společnosti.

Takže byste pracovali na takovém místě?

V Trezeme Digital chápeme důležitost efektivní komunikace. Víme, že na každém slovu záleží, a proto se snažíme dodávat obsah, který je relevantní, poutavý a přizpůsobený vašim potřebám.

Co je EJA a jak funguje?

Zákon o základních směrnicích a základech národního vzdělávání (LDB 9.394/96), v podobě získané v...

read more

Zjistěte počet volných pracovních míst FIES v roce 2022

Nedávno to oznámilo ministerstvo školství jaký je počet volných míst FIES v roce 2022. V první po...

read more

Malala Yousafzai hovoří o potížích ženského vzdělávání v Brazílii

Držitelka Nobelovy ceny za mír z roku 2014, Malala Yousafzai, se v rozhovoru pro pořad Fantástico...

read more