يتغير العالم الذي نعيش فيه باستمرار ، سواء كان جديدًا التقنيات أو مع أنواع جديدة من التفاعلات الاجتماعية والمهنية. لا يختلف عن سوق العمل ، حيث يتم تنفيذ اتجاهات جديدة باستمرار ، تسعى إلى تحسين ظروف العمل وحتى الإنتاجية داخل المكتب أو شركة.
في المقالة أدناه ، ندرج 5 اتجاهات حديثة من المحتمل أن تؤثر على حياتك المهنية. الدفع:
شاهد المزيد
تخبر الأم المدرسة أن الابنة البالغة من العمر 4 سنوات ، والتي تعد غداءها ، يمكنها...
الأميرة شارلوت تسبب مشاكل "عن غير قصد" لـ...
1. حاجة أكبر للموظفين
ربما قامت الشركات الكبيرة بتسريح أعداد كبيرة من العمال في الآونة الأخيرة ، لا سيما في قطاع التكنولوجيا. ومع ذلك ، فإن الاتجاه هو أنه سيكون هناك نقص في القوى العاملة لنمو الشركات ، خاصة فيما يتعلق بالقطاعات التي تتطلب مهارات فنية أو محددة. وبالتالي ، وفقًا لدراسة أجريت في عام 2022 من قبل شركة Deloitte للاستشارات ، فإن تدريب قوة عاملة مؤهلة سيكون تحديًا كبيرًا للشركات التي تسعى إلى النمو.
2. وظائف أكثر إبداعا من الخطية
في ضوء رقمنة الحداثة ، خضع عرض المناهج نفسه لتغييرات. الآن ، تميل الشركات إلى إعطاء قيمة أكبر للأغراض والنجاحات والفشل والتجارب الموضحة في السير الذاتية لمرشحيها. وكما أخبر فابريسيو ستوكر ، أستاذ FGV والمستشار لـ Forbes ، "نحن أكثر من ذلك بكثير يهتم بأشخاص مبدعين ومبتكرين وحازمين أكثر من ذلك الخطي الذي كنا عليه بالفعل معتاد".
3. أسبوع عمل أقصر
في الآونة الأخيرة ، تم اختبار وتنفيذ أسبوع العمل لمدة أربعة أيام في العديد من البلدان والشركات ، مثل بلجيكا ، إنكلتراوأيسلندا والسويد. ما بقي موضحًا في هذه الاختبارات هو أن تقليل ساعات العمل في الواقع جلب فوائد للصحة العقلية والجسدية للعمال. ومع ذلك ، فإن التخفيض لم يلحق أي ضرر بإنتاجية المهنيين ، وقد يكون اتجاهًا ستتبناه المزيد من الشركات والبلدان في المستقبل.
4. المزيد من المرونة = المزيد من السعادة
مع حدوث جائحة Covid-19 ، كان على معظم الشركات أن تلجأ ، على الأقل ، إلى نظام العمل الهجين - الذي يعمل فيه الموظفون يعمل الموظفون في المنزل وفي المكتب أو الموقع الذي تحدده الشركة - وعلى الرغم من أن الكثيرين يخشون على إنتاجية موظف ، هذا الخوف لم يكن له ما يبرره ، لأن العاملين في المنزل أكثر سعادة وإنتاجية من أولئك الذين أجبروا على التواجد في المكتب طوال الوقت.
5. الفوائد تجذب المزيد من المواهب
يقدّر الموظفون بشكل متزايد الفوائد التي يقدمها أصحاب العمل ، سواء كانت رعاية صحية أو صحة عقلية أو النشاط البدني ، أو حتى مرونة العمل ، سواء فيما يتعلق بساعات العمل أو فيما يتعلق بالمكان حيث يمكنهم ذلك للعمل.
من محبي الأفلام والمسلسلات وكل ما يتعلق بالسينما. نشط فضولي على الشبكات ، متصل دائمًا بمعلومات حول الويب.
