على نحو متزايد ، يفكر كبار رجال الأعمال وأصحاب الأعمال في طرق للاحتفاظ بموظفيهم حتى يدركوا أنهم جزء من المشروع. في كثير من الحالات ، يتم استخدام الجوائز والأوسمة ، مثل جائزة Apple ، التي تُمنح للموظفين الذين أكملوا عشر سنوات مع الشركة.
هذا هو تكريم نادر يريده الموظفون.
شاهد المزيد
هذه هي علامات الأبراج الأربع التي تحب العزلة أكثر من غيرها ، وفقًا لـ...
هناك بعض سلالات الكلاب تعتبر مثالية للناس...
تفاصيل عن الجائزة
تشبه الجائزة نفسها اللوحات التي يكسبها مستخدمو YouTube عندما يصلون إلى هدف 100،000 مشترك على قنواتهم أو مليون مشترك. في هذه الحالة ، تكون كتلة مربعة من الألمنيوم المعاد تدويره سلسلة 6000. في الواقع ، هذا هو نوع الألمنيوم الذي تستخدمه Apple لتصميم جميع أجهزتها ، مثل iPhone الشهير.
في منتصف الكأس ، نجد شعار الشركة الشهير ، وهو عبارة عن تفاحة ، ولكن بتأثير فائق الانعكاس يجعل القطعة أكثر جمالًا. مع الجائزة ، تتلقى أيضًا رسالة من الرئيس التنفيذي للشركة ، رجل الأعمال تيم كوك ، يشكرك فيها على سنوات من تقديم خدمة عالية الجودة.
علاوة على ذلك ، يجدر التأكيد على أن هذه ليست مبادرة جديدة. في الواقع ، يعتبر منح الجوائز لأولئك الذين أكملوا عشر سنوات مع الشركة تقليدًا بالفعل. في السابق ، تم منح جائزة مماثلة ، لكنها كانت مصنوعة من ميثاكريلات.
تم إجراء تعديل التصميم لجعل الكأس أشبه بمنتجات الشركة.
أهمية تثمين الموظفين
لقد أدركت الشركات قيمة الموظف المتميز والمؤهل ، لأنهم هم الذين يتمكنون من الحفاظ على جودة الإنتاج والمنتج. لذلك ، هناك العديد من المبادرات التي يتم رؤيتها حاليًا بحيث يتم مكافأة الكثير من العمل.
تتراوح أدوات التعرف هذه من صورة موظف الشهر إلى المكافآت النقدية والمادية. في حالة Apple ، أصبحت الجائزة "هدفًا" للعديد من الموظفين الذين يرغبون في تحقيق هذا التعاون طويل الأمد لأنهم يؤمنون بالخدمة التي يقدمونها للمستهلكين.
بالطبع ، كما ذكرنا ، لا يزال نادرًا جدًا. لا عجب أن الرغبة في الحصول عليه يبدو أنها تزداد فقط.