Monet haluavat liittyä mukaan laivasto korkeuksien takia palkkaa, vakautta ja palkintoja.
Puolustusministeriön mukaan palkkio sotilaallinen koostuu palkasta (arvoon ja valmistumiseen liittyvä osa) sekä lisäpalkkioista ja bonuksista, jotka vaihtelevat riippuen koko uran aikana hankitusta pätevyydestä, erityistehtävistä ja muista tilanteita.
Katso lisää
Paljasta väärennökset: 6 yleistä valeihmisten käyttämää lausetta
Selvitä lopullisesti, mitkä symbolit…
Siinä tapauksessa kersantti esimerkiksi palkkasi vaihtelee työtehtäväsi mukaan. 1., 2. tai 3. Sgt. Tämä ammattilainen vastaa 9–13 sotilaan osien johtamisesta ja/tai avustamisesta jopa 50 sotilaan ryhmien johtamisessa. Lisäksi hän vastaa sotilaiden johtamisesta taistelukentällä.
Kuinka olla kersantti laivastossa?
Ensinnäkin liittyä laivastoon, ehdokkaan on läpäistävä kilpailu. Arviointivaiheet koostuvat yleisistä, fyysisistä, terveydellisistä ja psykologisista tietotesteistä.
On tärkeää muistaa, että vaikka laivastolla on neljä lippuvaihtoehtoa, vain kaksi hyväksyy naiset. Ne ovat laivaston suosituin ja urakoulutukseen omistettu Naval School (EN) ja musiikkiin suunnattu Marine Corps Musician Sergeant Course.
Muita taistelusuuntautuneita kouluja, yksinomaan miehille, ovat Marine Corps Soldier -kurssi ja School of Marine Apprentices (EAM). Molemmat sallivat opiskelijan olla naimisissa tai perustaa perhe, kun taas Merivoimien akatemiassa hakijalla ei ole lupaa olla naimisissa tai hankkia perhettä.
Mainituilla kursseilla on tarkkoja tietoja vaatimuksistaan. Kaikille niille yhteiset edellytykset ovat kuitenkin:
- Tarjoa tarjous;
- olla vähintään 18-vuotias;
- Hänellä on moraalinen rehellisyys ja hyvä käytös.
Kuinka paljon merijalkaväen kersantti tienaa?
Kersanttien tulot kasvavat 3 825,00 BRL aloitusluokkaan 3. kersantti, siirtyy osoitteeseen 4 770,00 BRL toisesta kersantista on varten 5 483,00 BRL asteen saavuttamiseksi 1. Sgt.
Erot yksityisten ja upseerien välillä | Laivaston hierarkkisten asteiden toiminta
Laivasto on yleensä organisoitu hierarkkisesti ja strategisesti. Tämä organisaatiomuoto sisältää mm aukiot ja toimistot. Ne eroavat toimintatavoistaan ja myös opetuksen tasosta. Upseerien julkiset tarjouskilpailut ovat sellaisia, jotka vaativat korkeamman koulutuksen, kun taas värvätty henkilöstö arvioidaan perus-, keskitason tai teknisen tason kilpailulla.
Heidän tehtäviensä osalta puhutaan upseerien suoriutumisesta strategisissa tehtävissä eli yleissuunnittelussa ja palvelukseen otetut henkilöt panevat ne käytäntöön.
Lisäksi näiden virkojen välillä on edelleen alaluokkia, jotta sotilaat voivat toimia: kabinetti (GR), merimies (MN), korpraali (CB), 3. kersantti, 2. kersantti, 1. kersantti ja upseeri. Uraruudut on myös järjestetty joukkoihin.
Lisäksi laivasto toimii seuraavassa divisioonassa: kun taas aluksista vastaavat maalla oleva merijalkaväki ja laivasto.
On myös muita ryhmiä, kuten Corps of Engineers ja Corps of Health, joilla siitä huolimatta, että niillä on a hienovaraisempi osallistuminen sotaskenaarioihin, on ensiarvoisen tärkeää sotatoimien moitteettoman toiminnan kannalta laivasto.
jo merijalkaväen, kun he yhdessä muodostavat eräänlaisen jalkaväen. Klassinen esimerkki on kohtaus elokuvasta Saving Private Ryan, jossa tuhannet miehet laskeutuvat rannalle ja aloittavat väkivaltaisen tappelun. Nämä ovat merijalkaväkeä, joilla on samanlainen hierarkia kuin armeijalla.
Laivaston merimiehet puolestaan hajautuivat 110 laivaan ja erilaisiin lentokoneisiin (lentokoneet ja helikopterit ovat myös laivaston olennaisia osia) – jotka muodostavat Brasilian laivueen. Hierarkian alin askelma osoittaa, että merellä on enemmän sotilaita kuin maalla: merimiehiä on 7 500 ja merijalkaväen 5 700.
Peruspalkat (ei sisällä ylimääräisiä)
Äskettäin Unionin virallinen lehti julkaisi lain nro 13 321, joka muuttaa palkkaa ja vertikaalista skaalausta. asevoimien jäseniä, mikä paljastaa kuinka paljon asevoimien kersantit, asemat ja kenraalit saavat brasilialainen. Katso alempaa:
Katso myös: Naiset armeijassa: näin ilmoittautuminen!
